8月5日至8月7日，为期三天的新进教师2024年集中培训在海门謇公湖顺利举办。52名新进教师参加此次培训，为学校高质量发展注入新活力。
学校党委副书记、校长朱月萍出席开班仪式并作“初心如磐，使命在肩，新教师梦想启航”为主题的开班动员讲话。她首先对加入通师高专大家庭的新同仁表示欢迎，并对站在职业生涯启航点的新教师们提出殷切期望。她希望新教师们始终坚守教育的初心，肩负教书育人的使命，为教育事业贡献自己的力量；同时要虚心学习，将理论与实践相结合，不断提升自己的教育教学能力和水平。她鼓励新教师敢于打破常规、挑战自我，关注教育前沿动态，提高教学质量与效率，也要树立大局意识，与学校各方通力协作，共同进步。最后她对全体参训教师提出明确的参培要求，希望学员们认真听课，学以致用。
开班仪式由人事处处长周根龙主持，他首先介绍本次新教师培训的重要意义和课程安排，强调学校非常重视新教师的培养，年轻教师是全校教学工作的重要主力军，也是影响学校未来发展的重要因素。要求参训学员做到思想上重视，珍惜机会，认真学习；行动上自觉，严守培训纪律，加强实践反思。
我校初等教育学院院长张建平教授出席开班仪式，并作首场题为“构建教科研共同体，助力教师专业发展”的专题报告，围绕教师教科研成长的“价值、过程、路径”的三个关键词，展开具象化的教科研新思路和新方法的实用指导，激发新教师对职业生涯起点的启发和思考。南通大学教育科学学院教授、硕士生导师陆平以“秉承百廿年师范传统，做好师范教学工作”为专题，融入经典的教学理论和鲜活的案例，让参训教师享受了一场示范情境式教学课堂盛宴，聆听到如何做好教育教学工作的法宝。南通市教育学会会长、南通市中小名师培养导师团团长王笑君在“做新时代好教师”专题报告中，从“认识自我、认知教育、认可学生、新时代好教师成长的必由之路”等方面指引新教师们审视并梳理自己的教育教学理念，积极思索如何“铸民族魂、做大先生”的成长路径和发展方向。南通大学情感教育研究所常务副所长徐志刚以“师生沟通中的情绪管理”为题，进行有效构建良好师生关系直观指导，促进新教师情感素养的提升。
本次培训活动以专题讲座、互动研讨、现场教学等形式开展，围绕如何做一名合格的教师、做一名称职的班主任、如何将思政融入课程教学等，紧密贴合新教师的实际需求，引导新教师树立正确的教育观，形成良好的职业道德和敬业精神，掌握教科研基本技能和班级管理方法，助力新教师全面提升理论素养与实践能力。相信通过本次培训，新教师能用最初的心，走最远的路，以崭新的姿态砥砺前进，牢记使命，不断追求卓越，为学校高质量发展做出更大贡献。